…übermittle Ihnen im Namen meiner Mutter die notwendigen Unterlagen. Ich möchte auch folgendes klarstellen und Ihre Fragen beantworten. Wie Sie anbei sehen können sind mein Mann und ich beide als Teilzeitkräfte angestellt. Bei mir handelt es sich nur um einen Nebenjob, da ich Studentin bin…

…eine Karenzvertretung übernommen. Ab Ende ihres Karenzurlaubes ab ca. Juli 2018 bis derzeit seien insgesamt 3 Personen im Büro beschäftigt, derzeit 1 Vollzeitkraft und zwei Teilzeitkräfte. Die Rekrutierungen erfolgten sowohl über das Büro in Graz als auch über das Büro in ***7***, ca. je zur…

…eine Karenzvertretung übernommen. Ab Ende ihres Karenzurlaubes ab ca. Juli 2018 bis derzeit sind insgesamt 3 Personen im Büro beschäftigt, derzeit 1 Vollzeitkraft und zwei Teilzeitkräfte. Die Personalrekrutierungen erfolgten sowohl über das Büro in Graz als auch über das Büro in ***7***, ca. je zur…

…Grund deren Aussagen zu dem Schluß, dass die, für die Landwirtschaft tätigen, Teilzeitkräfte (20 bis 30 Stunden) durchschnittlich 40 Wochenstunden gearbeitet haben, und dass die Vollzeitbeschäftigten 50 Wochenstunden gearbeitet haben. In der Folge wurden die Bemessungsgrundlagen SÄMTLICHER Dienstnehmer auf 40 bzw. 50 Wochenstunden erhöht. BEGRÜNDUNG…

…als würde sich ***38*** von diesem Infarkt erholen, am 11. Mai 2018 starb er allerdings. ***38*** beschäftigte drei Teilzeitkräfte, die Buchhaltungs- und Lohnverrechnungsarbeiten verrichteten. Als Berater stand seit Beginn 2018 niemand zur Verfügung. Die Buchhaltung für das erste Quartal wurde von den Mitarbeitern der Kanzlei …

…Grund deren Aussagen zu dem Schluß, dass die, für die Landwirtschaft tätigen, Teilzeitkräfte (20 bis 30 Stunden) durchschnittlich 40 Wochenstunden gearbeitet haben, und dass die Vollzeitbeschäftigten 50 Wochenstunden gearbeitet haben. In der Folge wurden die Bemessungsgrundlagen SÄMTLICHER Dienstnehmer auf 40 bzw. 50 Wochenstunden erhöht. BEGRÜNDUNG…

…Heimverträgen verlangen. Es ist für dieses sachliche und wirtschaftliche Zusammenwirken eine stillschweigende Willensübereinkunft anzunehmen. Für das Jahr 2007 wurden im Jahresdurchschnitt 1,17 Angestellte sowie 1 geringfügig beschäftigte Person nachgewiesen. Seit Juni 2008 beschäftigt die Ehefrau sechs Teilzeitkräfte, und zwar je zwei Arbeiter, Angestellte und…

…von der von der Außenprüfung ermittelten Bemessungsgrundlage auszugehen sei. Hinsichtlich des Lohnsteuersatzes gab die steuerliche Vertretung zu bedenken, dass sich der von der Außenprüfung herangezogene Steuersatz im Hinblick darauf, dass es sich bei den davon betroffenen Arbeitnehmern um Teilzeitkräfte, Aushilfskräfte usw. bis zur Diplomkrankenschwester handle…

…2 des BP-Berichts geltend gemachte Aufwendungen für die als Teilzeitkraft in seiner Kanzlei beschäftigten Ex-Gattin im Nettobetrag von EUR 800,00 pro Monat nicht zum Abzug zugelassen und ein behauptetes Dienstverhältnis seiner Ehegattin steuerlich nicht anerkannt. Sachverhaltsfeststellungen der BP: Nach den Feststellungen der…

…die Grundlagen der gemeldeten Dienstnehmer erhöht worden. Dabei wären für die Lohnzuschätzungen in erster Linie Teilzeitkräfte herangezogen worden. Betreffend der Aussagen der Bf sei der Personalbedarf in der Niederschrift vom 8.12.2011 mit dem GF genau ermittelt worden. Da diese Aussage als erste ohne…

…werden die Grundlagen der gemeldeten Dienstnehmer erhöht. Dabei werden die Erhöhungen der Grundlagen in erster Linie bei den Teilzeitkräften vorgenommen (Wegen der ohnehin dünnen Personaldecke ist anzunehmen, dass die Arbeitnehmer zumindest 40 Stunden tätig sind um die Öffnungszeiten abzudecken). Von der Vorschreibung eines Anspruchslohnes (Unterentlohnung…

…der beiden Teilzeitkräfte sei unumgänglich gewesen, um die Auflagen der Uniqa (Öffnungs­zeiten der Zu­lassungs­stelle von 08:00 - 12:00 Uhr und von 14:00 - 18:00 Uhr an 5 Tagen wöchentlich) erfüllen zu können. Dies sei auch der Grund dafür, dass eine der beiden Teil­zeit­kräfte …

…weiterhin von der von der Außenprüfung ermittelten Bemessungsgrundlage auszugehen sei. Hinsichtlich des Lohnsteuersatzes gab die steuerliche Vertretung zu bedenken, dass der von der Außenprüfung herangezogene Steuersatz im Hinblick darauf, dass es sich bei den davon betroffenen Arbeitnehmern um Teilzeitkräfte, Aushilfskräfte usw. bis zur Diplomkrankenschwester handle…

…Hinsichtlich der Organisation der Bf stünden für die Administration und Beratung zwei Standorte zur Verfügung, es gäbe zwei Vollzeitkräfte, zwei Teilzeitkräfte, einen Geschäftsführer und die Lehrbeauftragten. Aufgrund der Vereinbarung der Durchleitung von 80% der Studiengebühren an die Bf und der gegebenen Kostenstruktur erhöhe sich mit…

…sei übereinstimmend eine, jeweils am Freitag erfolgende Barzahlung von 200,00 € bzw. 220,00 € genannt worden. Wie eine immer freitags stattfindende Bezahlung bei Teilzeitkräften und geringfügig Beschäftigten gehandhabt worden sei, bleibe dahingestellt. Nach Aussage des Beschwerdeführers seien zwar Arbeitsaufzeichnungen geführt worden, diese seien…

…Die Auslastung liege bei weitem nicht bei 100%, sodass die Anmeldung des Diskjockeys als geringfügig und eines weiteren Kellners als Teilzeitkraft als durchaus gerechtfertigt und ausreichend erscheine. Für die Bar gebe es mangels Auslastung keinen weiteren Beschäftigten, der Ansatz der Prüfung sei überhaupt nicht gerechtfertigt…

…Beurteilung der Gesamttätigkeit des Unternehmens und damit einer Gesamtschau bedürfe und solcherart eine bloße Hilfsbetriebsstätte völlig auszuschließen sei, könne selbst eine Betrachtung aus rein ungarischer Sicht zu keinem anderen Ergebnis führen: Der "ungarische Beitrag" bestehe eben nicht in Hilfs- oder Teilzeitkräften, sondern in beiden Komplementärinnen…