…Periodizität. Gleiches gelte für freiwillige Leistungen und Naturalbezüge. Der Arbeitsvertrag sei in der Regel primär für die Festlegung des Entgelts entscheidend. Grundsätzlich werde das Bruttoentgelt als Grundlage herangezogen, allerdings seien auch Nettolohnvereinbarungen möglich, wonach der Arbeitgeber ungeachtet von Schwankungen in der Höhe der Steuern, Abgaben…

…Detaillierte Tätigkeitsbeschreibungen und Tätigkeitsaufzeichnungen fehlen gänzlich. Auffallend ist zudem, dass das vereinbarte monatliche Bruttoentgelt für 12 Wochenstunden laut Dienstvertrag mit 436 Euro festgelegt wurde, die tatsächliche Entlohnung jedoch geringer ausfällt und seit dem Jahr 2013 nicht erhöht wurde. Die Mitwirkung der Ehegattin im Betrieb fällt…

…1 EStG 1988 darstellen. Doch betrage das laut dem vorgelegten Dienstvertrages vereinbarte monatliche All-In-Pay-Bruttoentgelt lediglich 4.300 Euro. Das hochgerechnete Jahresbruttoentgelt (4.300 x 14) habe sich also auf lediglich 60.200 Euro belaufen und liege damit unter dem für die Blaue…

…im Prüfungsbericht beantragt. Ergänzend vorgebracht wurde, dass ein Herausrechnen von pauschalen Reiseaufwands-entschädigungen nicht zulässig sei. Es könnten lediglich neben dem vereinbarten Bruttoentgelt pauschale Reiseaufwandsentschädigungen steuerfrei ausbezahlt werden. Entsprechende Aufzeichnungen (Einsatztage pro Arbeitnehmer) als Nachweis, dass lediglich für Einsatztage pauschale Entschädigungen bezahlt wurden, würden gegenständlich…

…X-AG.) mit 1. 06. 2019 als "Engineer R&D II, Global Grade 10" mit einem monatlichen All-in-Pay-Bruttoentgelt von € 3.620 eingestellt. Der Zuzug von Schweden nach Österreich sei laut dem vorgelegten Verzeichnis nach § 7 Abs. 1 der Zuzugsbegünstigungsverordnung (ZBV 2016…

…angezeigt, der beim FA unter ErfNr. ***1*** erfasst wurde. 2. Ermittlungen des Finanzamtes über das zu entrichtende Bruttoentgelt Über Vorhalt des Finanzamtes gab die steuerliche Vertreterin der Bf. dem FA am 30.1.2018 bekannt, dass der Pachtzins monatlich brutto € 13.342,43, die…

…in seinem Fall seien dies CHF 1.776,00, welche im Lohnausweis als nicht im Bruttoentgelt enthaltener Anteil angeführt seien. Das Finanzamt habe diesen Beitrag zu Unrecht als sonstigen Vorteil aus dem Dienstverhältnis behandelt und dem steuerpflichtigen Einkommen zugerechnet. Mit Beschwerdevorentscheidung vom 16.3.2016…

…von € 8.218,62 an den Bf. In der Aufgliederung des Bruttoentgeltes Vormonat(e) entfällt ein Betrag von € 16.366,88 auf eine als freiwillige Abfertigung bezeichnete Zahlung in Höhe von € 16.366,88, wobei als Vormonat der Dezember 2020 angegeben ist…

…in Österreich, fällt Umsatzsteuer in Luxemburg rechtens nicht an, weshalb kein Grund dafür besteht, bei Ermittlung der Abgabenbemessungsgrundlage die Bruttoentgelte (zivilrechtlich vereinbarter Preis) gemäß § 4 Abs. 10 UStG 1994 um eine solche Steuer zu mindern." Demgemäß stellen sich die dem Normalsteuersatz unterliegenden Entgelte, ausgehend von…

…Trauner/Weißenböck, ASVG Praxiskommentar § 141 Rz 1). Bemessungsgrundlage für das Krankengeld ist der für die Beitragsermittlung heranzuziehende und auf einen Kalendertag entfallende Arbeitsverdienst (Bruttoentgelt), der dem Versicherten in jenem Beitragszeitraum gebührte, der dem Ende des vollen Entgeltanspruches voranging (Pressl in Poperl/Trauner/Weißenböck, ASVG Praxiskommentar…

…Zeit ab August 2014 tatsächlich nur eine Person mit einem Bruttoentgelt von € 2.200,00 und eine Person mit einem Bruttoentgelt von € 450,00 bei der ***A-GmbH*** beschäftigt. Der mit einem Bruttoentgelt von € 2.200,00 beschäftigte Mitarbeiter hat nach dem…

…eine Person mit einem Bruttoentgelt von € 2.200,00 und eine Person mit einem Bruttoentgelt von € 450,00 bei der ***A-GmbH*** beschäftigt waren, ergibt sich aus der seitens des GS-GF vorgelegten Dienstnehmerliste. Dass der mit einem Bruttoentgelt von € 2.200…

…zur Altersvorsorge geführt. Mit der schriftlichen Einverständniserklärung habe der Beschwerdeführer den Leistungsplan zur Kenntnis und dafür einen Gehaltsverzicht in Kauf genommen. Durch den vereinbarten Gehaltsverzicht sei das bisher gezahlte Bruttogehalt reduziert worden (einbehalten vom Bruttoentgelt monatlich vom 1. März 2004 bis 1. November 2007 je…

…Praxis, die Entschädigung als Bruttoentgelt zu sehen ist und die Umsatzsteuer von diesem herauszurechnen ist. Aus den genannten Gründen war daher spruchgemäß zu entscheiden und sind die streitgegenständlichen Entschädigungszahlungen in der Höhe von 8.267,95 € brutto (somit 6.889,96 € netto), welche…

…Praxis, die Entschädigung als Bruttoentgelt zu sehen ist und die Umsatzsteuer von diesem herauszurechnen ist. Aus den genannten Gründen war daher spruchgemäß zu entscheiden und sind die streitgegenständlichen Entschädigungszahlungen in der Höhe von 25.960,22 € brutto (somit 21.633,52 € netto), welche…

…Praxis, die Entschädigung als Bruttoentgelt zu sehen ist und die Umsatzsteuer von diesem herauszurechnen ist. Aus den genannten Gründen war daher spruchgemäß zu entscheidend und sind die streitgegenständlichen Entschädigungszahlungen in der Höhe von 10.279,54 € brutto (somit 8.566,28 € netto), welche…

…Praxis, die Entschädigung als Bruttoentgelt zu sehen ist und die Umsatzsteuer von diesem herauszurechnen ist. Aus den genannten Gründen war daher spruchgemäß zu entscheiden und sind die streitgegenständlichen Entschädigungszahlungen in der Höhe von 32.925,79 € brutto (somit 27.438,16 € netto), welche…

…Folgenden die Berechnung der USC anhand eines Bruttoentgelts in Höhe von USD 120 sowie eines Contribution Factors (wie in Q1/2019) in Höhe von 20% dargestellt. Für die streitgegenständlichen Zeiträume erfolgt die Berechnung analog. Zunächst wird für ein Bruttoentgelt von USD 120 (an Kunden in…

…in ganz Europa und nicht nur in Österreich. Dementsprechend umfasse dieses Bruttoentgelt sämtliche Entgeltsbestandteile wie zB Grundgebühr, Gespräche und Datenroaming in dem Drittland und außerhalb dem Drittland (regional beschränkt oder sogar weltweit) und "der auf Österreich entfallende Anteil war und ist nicht ermittelbar". Die Bf…

…könne. Der Verordnungsgeber bedient sich gerade des Verweises auf die Blaue Karte EU, um hier eine Verknüpfung zwischen dem erforderlichen Bruttoentgelt für die Blaue Karte EU und dem Zuzugsfreibetrag herzustellen. Mit der Blauen Karte EU sollen hochqualifizierte Arbeitnehmer einen erleichterten Aufenthaltstitel in Österreich erhalten. Das…